Temas
- SERVICIO CIVIL
- CARACTERÍSTICAS SOCIODEMOGRÁFICAS
- MODALIDAD DE TRABAJO
- RÉGIMEN LABORAL
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Resumen: el presente estudio muestra las principales características del Servicio Civil Peruano, alineado al Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos, específicamente información relacionada al subsistema de Gestión del Empleo y Gestión de la Compensación, durante el periodo 2013 al 2022.
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1. Características del servicio civil peruano
1.1. Evolución de los servidores civiles 2013 al 2022
Al 2022, aproximadamente 1 millón 531 mil servidores civiles trabajan en entidades públicas de los tres niveles de gobierno; para este año se registra un incremento (+0.3%) con respecto al 2021 a diferencia de las tasas de crecimiento presentadas en los años de pandemia 2020 (+4.6%) y 2021 (+6.9%).
El análisis de la evolución del servicio civil peruano en el periodo 2013 al 2022 muestra tasas de crecimiento promedio anual del 2.7%,mientras que la variación porcentual acumulada en este periodo alcanza el 26.6% (ver Gráfico 1).
2. Características sociodemográfica del servicio civil peruano
Se puede señalar, según el Gráfico 5, que, a nivel nacional, en el servicio civil peruano al 2022, el 49.2% de servidores civiles son mujeres, mientras que el 50.8% son hombres. La mayor participación de las mujeres se encuentra principalmente en las carreras especiales de salud y educación.
En septiembre del 2022 se aprueba la Ley N° 31572, Ley del Teletrabajo, que permite regular el teletrabajo en las entidades de la administración pública y en las instituciones y empresas privadas y la conciliación entre la vida personal, familiar y laboral. A continuación, la Tabla 4 con la información de las modalidades de trabajo de los años 2019 al 2022:
Conclusiones
- Respecto de la evolución de los servidores civiles, se advierte que para el año 2022, se registra un incremento de servidores civiles de 0.3% respecto a la cifra alcanzada en el año 2021.
- Del análisis efectuado en los tres niveles de gobierno, se evidencia que, en el nivel de gobierno nacional y regional, se presenta una mayor concentración de servidores civiles (43% y 43.3% respectivamente).
- Respecto de la distribución de servidores civiles según el régimen laboral al cual pertenecen, se tiene que las Carreras Especiales constituyen el 39.8%; no obstante, este porcentaje incluye a todas las normas que la comprenden. Seguidamente tenemos al régimen CAS que concentra el 25.3%.
- En cuanto a la modalidad de trabajo de los servidores civiles, la Planilla Electrónica registra las siguientes: presencial, teletrabajo completo y teletrabajo mixto. De la información analizada, al mes de diciembre del 2022 el 99.4% se encontraba laborando de forma presencial, el 0.41% realizaba teletrabajo mixto y el 0.18% teletrabajo completo.
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| En1Minuto N°396: Características del Servicio Civil Peruano 2022. |
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